Серед світових імен все більше компаній з R&D-центрами в Україні ― EPAM, Luxoft, Ciklum, Intetics, TEAM International Services та Softjourn. Загалом в Україні понад 1, 000 IT компаній, 2, 000+ стартапів (серед них — Grammarly, InvisibleCRM, Readdle, Jooble, PetCube, Preply, DepositPhotos, TemplateMonster та Attendify) і понад 100 R&D центрів (наприклад, Samsung, Oracle, Wargaming, Boeing, Ericsson, Siemens). IT проєкти з усього світу обходять увагою Індію, Філіппіни, В'єтнам та відкривають офіси в Україні. Найактивніше це роблять Штати: сьогодні з американськими клієнтами працює 80% українських фахівців. Чому Україна? Нумо розумітися.
Золота жила світового IT-ринку
Україна — 5-й за величиною серед 25 найбільших експортерів IT-послуг (PwC) і, згідно з Outsourcing Journal, це перший та основний ринок аутсорсингу у Східній Європі. Українські інноваційні проєкти відомі у всьому світі — навряд чи ви не чули про Eleks, Synchronous, Swimmerix, LaMetric Time, Senstone або DiGi24.
Україна — теплиця для технічних талантів. 400 українських університетів та коледжів виробляють 36 000 випускників щорічно. Це значно більше, ніж у багатьох інших високотехнологічних країнах - наприклад, Японії, Швеції, Норвегії, Бельгії чи Нідерландах. Харківський національний університет, Національний технічний університет України та Сумський державний університет – лише кілька з українських політехнічних вузів у рейтингу QS World University2018.
Якість української математичної та технічної освіти, так само як і рівень українських розробників, давно не викликають сумнівів. Українські розробники мають найактуальніші мови програмування: Java (23%), JavaScript (16%), C# (15%), PHP (13%), Python (7%), C++ (5%), Ruby (4. 5%).
Україна посідає перше місце у світі за кількістю розробників ігор Unity3D та інженерів C++, друге ― за кількістю JavaScript, Scala та Magento фахівців та п'яте, коли мова заходить про Front-End розробників.
Не всі IT-фахівці приходять у програмування одразу після вишу. Багато хто працює у суміжних сферах – колишні інженери техпідтримки або адміністратори баз даних.
Практично жодна індустрія в Україні не пропонує зарплати, які б могли конкурувати з винагородою в IT. Таким чином, український фонд IT-талантів зростає і міцнішає ― оскільки розробники поспішають приєднатися до однієї з найдинамічніших і найоплачуваніших галузей у країні.
Краще співвідношення ціна/якість
Поряд із великим пулом талановитих програмістів, Україна пропонує і більш конкурентоспроможні тарифи на оплату їхньої праці, ніж деякі інші популярні країни-постачальники IT-послуг.
Так, середня погодинна ставка для розробки програмного забезпечення знаходиться в діапазоні $25-40, а середня заробітна плата розробника становить від $2500 до $4000. Ці цифри значно нижчі, ніж у Західній Європі і, тим більше, у Північній Америці, де інженер такої ж якості може коштувати близько $100 за годину чи навіть більше. Для порівняння: поширений річний оклад спеціаліста в Україні становить $35 000+, тоді як у Штатах — $100 000+. А враховуючи, що більшість IT фахівців працюють як індивідуальні підприємці, то ставка податків також дуже приваблива – 5% доходу.
Крім того, в Україні лише 10 державних свят. На противагу ― Південна та Південно-Східна Азія, де населення більш культурне та етнічно різноманітне. Кожна релігійна чи етнічна група має свої унікальні свята, на які співробітники очікують отримати оплачувані дні відпустки.
Відсутність складнощів у комунікації
80% українських IT-фахівців говорять англійською (fluent — 30.1%, upper-intermediate — 39%), оскільки знання англійської є обов'язковим для програмістів в Україні.
А завдяки 7-годинній різниці в часі Східного узбережжя США набагато зручніше працювати з Україною, ніж, скажімо, з Індією, В'єтнамом чи Філіппінами. До речі, більшості країн Європи пощастило ще більше, ніж Штатам: різниця в часі між ними та Україною становить лише 1 годину.
І якщо взяти до уваги те, що трудова етика у сфері українського аутсорсингу дуже схожа на американську, а також той факт, що українські розробники не просто хороші виконавці, а ще й новатори, винахідники та чудові керівники ― це бінго. Не дивно, що багато українських розробників добре відомі за межами України: досить згадати вебпрограміста Сергія Можайського, автора проєкту Frenzy, або Сергія Григоровича ― українського розробника, який у 16 років заснував компанію CGS Game World і створив гучні комп'ютерні ігри S. T. A. L. K. E. R. та Козаки.
Перспективи
Ще нещодавно компанії воліли перевозити фахівців з України на батьківщину бізнесу. Але конкуренція за добрих програмістів в Америці тільки зростає. Переманити перспективного українського розробника з однієї компанії в іншу в країні можливостей нескладно – тим більше якщо це робитиме корпорація зі світовим ім'ям.
Тому американські компанії все частіше звертаються до рекрутингової агенції Indigo з проханням допомогти відкрити в Україні повноцінний офіс з нуля. Ми вже допомогли зібрати команду для WIX, Fareportal, AidaHealth, ThredUp, Newgistics та не тільки. Нещодавні реформи у сфері ліцензування значно покращили простоту ведення бізнесу в Україні. Наразі країна входить до ТОП-20 офшорних місць у регіоні EMEA.
За даними Outsourcing Journal, сьогодні в Україні проживає понад 200 000 IT-фахівців, а до 2020 року їх кількість збільшиться вдвічі.Що ж, судячи з тенденції, цей прогноз ― не з фантастики.
автор: Марина Поляшко