ГДЕ ПОТУСИТЬ IT-ШНИКУ (HR) В 2016?

Twitter
Linkedin
Facebook
Telegram

В поиске вкусных ивентов для размышлений и роста, мы собрали пучок интересных и полезных ссылок

Development

В поиске вкусных ивентов для размышлений и роста, мы собрали пучок интересных и полезных ссылок. Итак, самые ожидаемые IT-события мира и СНГ в 2016 году:

  1. #TRULONDON 2016(March 14 /2016; London, United Kingdom)#TRU расшифровывается как Technical Recruiting Unconference. Событие зародилось в Лондоне около 5 лет назад. Антиконференции этого рекрутингового сообщества происходят по всему земному шару, в том числе и в Киеве. Здесь действует правило качества аудитории — все участники должны быть из сферы HR. Количество строго ограничено сотней.
  2. RecFest 2016(June 7/2016; London, United Kingdom)RecFest создает пространство для общения фриланс-рекрутеров. Сюда едут за опытом, лайфхаками и инструментарием. Нетривиальный формат, ориентированный на живое общение и импровизацию.
  3. HRTech London(March 15-16/2016 London, United Kingdom). HR Tech World Spring Warm-Up представляет один из крутых ресурсов информации для HR. Главная фишка: выступления спикеров-титанов, обмен опытом и качественное общение.
  4. SHRM 2016(June 19-22/2016 Washington D. C. , USA)HR Tech World Spring Warm-Up представляет один из крутых ресурсов информации для HR. Главная фишка: выступления спикеров-титанов, обмен опытом и качественное общение. Одно из самых амбициозных HR мероприятий в мире. Тут делятся инфо об HR-событиях, ресурсами и инструментами для успешного бизнеса.
  5. #SOSUEurope(September 28-29/2016; Europe — Venue to be announced)
  6. Главная фишка мероприятия — в поиске нестандартных подходов и новых инструментов HR. Отличный повод абсорбировать прогрессивные знания и свежо взглянуть на рекрутинг. И еще одна полезная ссылкадля тех, кто любит и может путешествовать в погоне за развитием.

Самые ожидаемые IT события в СНГ:

  1. #TRUKiev(2016; Киев, Украина)уже 2-я международная анти-конференция для технических рекрутеров. Живой формат и умудренная опытом аудитория. Следите за анонсами — дата проведения еще устаканивается. О том, как прошла первая антиконференция, организованная Relocate Me и Indigo читайте здесь.
  2. IT Recruitment & Management 3. 0(2016)—cамое масштабное событие в сфере подбора и управления персоналом в IT Украины — Всеукраинский IT HR Форум. Ожидаем точную дату мероприятия.
  3. нАйТи Ответ 2016(3-4 июня 2016; Санкт-Петербург, Россия) 10-я международная IT HR конференция для HR-ов, PM-ов, TL-ов, CEO. Фишка мероприятия: крутые спикеры, солидная информация для развития и белые ночи.
  4. HR-IT (7 апреля 2016; Киев, Украина) — 8-я по счету конференция. У этого мероприятия качественная начинка — лучшие практики в сфере управления персоналом, 2 потока часовых докладов, отличная возможность для роста, обмена опытом и новых профессиональных знакомств.
  5. «HRPR Camp» 2016 (8 апреля 2016; Минск, Беларусь)— представители компаний из 7 стран мира соберутся, чтобы поделиться опытом реализации уникальных проектов и разработки IT -решений в области управления предприятиями, HR и PR
ГДЕ ПОТУСИТЬ IT-ШНИКУ (HR) В 2016?
Info
Author: INDIGO Tech Recruiters
1964 Views
Category HR
17.02.2016
Common articles
Ageism in IT and how to deal with it
The author: Anya Stetsenko is an IT-recruiter, entrepreneur, and simply a happy woman. She has been managing Indigo recruitment agency since 2007 and has been bringing ne..
COMPANY IS ALWAYS MADE BY TALENTED PEOPLE. DIALOG WITH LESYA ARNOLD
We dreamt for a long time to have an interview with Lesya
How does it feel to be a woman in IT? Anna Stetsenko talks about the “male” field, discrimination and gender stereotypes
There are many gender stereotypes regarding both men and women. But when it comes to a career, particularly in IT, women have a much harder time
ANNA LAVROVA, IT PROJECT MANAGER, ABOUT RELOCATION: “EVERYTHING is POSSIBLE in DUBAI. EVERYTHING. IT IS NOT IMPORTANT IF YOU CAN MANAGE PROJECTS, MAKE HAIRCUTS FOR DOGS OR DO MANICURE “
Is the grass always greener on the other side? With IT recruitment agency Indigo, we decided to pose this question to the people whom we worked on “foreign” vacancies wi..
Working Remotely: how and why to live without an office
The remote format can easily knock you down and distract.
How can a copywriter help the recruiting process in your company?
When our friends and clients hear that a full-time copywriter helps us in our recruiting processes, they are a bit surprised
Why personality-based brands can hinder company development
Ekaterina Osadchuk — CEO at Indigo Tech Recruiters, economist, professional psychologist, HRD and business development director with more than ten years of experience
Descartes square: how to make a good choice in life and in a career
Every day we make thousands of decisions. Meanwhile, even small household choices create a great pressure for our brain
The new identity of INDIGO: dynamic and about results
In September, we changed our website, logo, and overall identity. Now we’re going to tell you why and what all this means.
How Gamedev and Live-Streaming Companies Can Stay Ahead in the Talent Race
In this article, we’ll explore talent acquisition and retention strategies that companies can use to hire tech professionals.
10 FANTASTIC TED LECTURES ABOUT HOW TECHNOLOGIES WILL CHANGE OUR TOMORROW
The future will come faster than we will be afraid of uncertainty. For example, if someone discovered “Black Mirror” not from the first season, the television series woul..
“Get stuck” to the screen and profit: 9 channels about technology, which will glue you to Youtube.
Recommending fascinating video channels is a very tricky decision. Most of us already spend too much time on the Internet. However, we’ve decided to offer a set of Youtub..
What is Human Science about?
Have you heard of Human Science yet?
Where to go without experience: the best internships at Ukrainian IT companies
We collected the best internships and courses at large Ukrainian IT companies. The list includes information about the program, admission conditions, and payment.
Understanding the Fintech Recruitment Market: Challenges, Trends, and Focal Points
With so many fintech professionals being let go, will talent acquisition for fintech become easier in 2023?